Resultados gestión realizada por alianza CCM-Eleva durante el 2022

Enero 26, 2023

Conoce los principales números del trabajo realizado por la alianza CCM-Eleva durante el año 2022, a continuación: 

Área: Despliegue Territorial

  • Presencia en 6 regiones mineras 
  • 8 encuentros, 5 de ellos presenciales
  • Más de 1.000 participantes representantes de empresas, gremios, trabajadores, docentes, estudiantes y gobierno.
  • 11 sesiones de nuestros comités técnicos y ejecutivos
  • 3 sesiones de nuestro comité estratégico, con 24 líderes participantes.
  • 1 FIC Gore Atacama para el mejoramiento de la formación técnico profesional de la región.
  • 1 alianza con el Clúster Minero de Antofagasta.
  • 1 proyecto de mejoramiento para los liceos de la región de Atacama junto a Minera Candelaria. 
  • 2 proyectos presentados en Tarapacá y macrozona centro.

Área: Vinculación formativo-laboral

  • 2 nuevos perfiles ocupacionales presentados para ampliar el Marco de Cualificaciones, incluyendo: proceso de desalinización y equipos de levante. 
  • 9 empresas socias apoyadas en sus programas de prácticas y aprendices, lo que incluyó 155 cupos de estudiantes, un 75% mujeres. 
  • 1.170 organizaciones mapeadas y más de 100 oportunidades laborales publicadas en Ser Minería, programa de atracción de talento. 

Área: Mejoramiento de la formación Técnico Profesional

  • 63 Sellos de Calidad CCM vigentes y 42 en curso.
  • 270 docentes capacitados en programa de formación destinado a ellos. 
  • 27 dirigentes sindicales graduados en programa formativo organizado junto a FMC.

Área: Tendencias (Estudios)

  • 5 diagnósticos regionales del Estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena 2021-2030
  • 4 monitoreos semestrales con Indicadores de empleo femenino e Indicadores de empleo local. 
  • 1 nueva plataforma de levantamiento de datos, con 30 empresas interesadas en participar en el próximo Estudio de Fuerza Laboral 2023. 
  • 3 nuevas competencias transversales incluidas en la segunda edición del Modelo de Competencias Transversales para la Industria Minera 4.0: Economía Circular, Gestión Digital, y Gestión Integrada de Operaciones. 

Apoyo transversal: Comunicaciones

  • Más de 600 apariciones en prensa
  • Más de 90 mil visitas en web www.ccm-eleva.cl
  • Aprox 95 mil visitas en web www.sermineria.cl 
  • Más de 6.480 seguidores en redes sociales.

Descarga la PPT “CCM-Eleva en números año 2022” disponible aquí.