Monitoreos: Indicadores de Género y Empleo Local
Monitoreo Indicadores de Género y Empleo
Parte de los compromisos de la Alianza CCM-Eleva es realizar semestralmente un «Monitoreo de Indicadores» vinculados a temáticas de Género (participación de mujeres) y Empleo Local, entregando datos actualizados para que las empresas mineras puedan evaluar sus avances respecto a los promedios del sector, en materia de contratación de mujeres y de trabajadores locales.
*ACLARACIÓN: Los dos monitoreos de indicadores correspondientes al segundo semestre del año 2023, se encuentran al interior del Estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena 2023-2032, publicado el 5 de diciembre en ccm-eleva.cl/EFL2023
Monitoreo Indicadores de Género, noviembre 2024
Monitoreo Indicadores de Género, agosto 2024
Monitoreo Indicadores de Empleo Local, agosto 2024
Monitoreo Indicadores de Empleo Local, abril 2024
Monitoreo Indicadores de Género, marzo 2024
Monitoreo de Empleo Local, abril 2023
Monitoreo Indicadores de Género, marzo 2023
Monitoreo de Empleo Local y Género, agosto 2022
Monitoreo de Empleo Local, mayo 2022
Monitoreo de Género, marzo 2022
Próximas publicaciones
A continuación, conoce las fechas en las cuales daremos a conocer los nuevos indicadores.
- Semana 4 – 8 marzo 2024 (Día de la Mujer): Publicación Monitoreo con Indicadores de Género en la Gran Minería Chlena (participación y contratación de mujeres).
- Semana 22 – 26 mayo 2024 (Día del Trabajador): Publicación Monitoreo con Indicadores de Empleo Local en la Gran Minería Chilena (contratación de trabajadores que residen en la misma región donde están las faenas).
- 1 agosto 2024 (Mes de la Minería): Publicación de los dos Monitoreos con Indicadores de Género y Empleo Local en la Gran Minería
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