
En la última década, la presencia de mujeres en empresas de la Gran Minería ha triplicado sus cifras, alcanzando un 21,8% en el primer semestre de 2024, cifra que se mantiene en el segundo semestre con un total de 11.239 trabajadoras. En el marco del Día Internacional de la Mujer, la Alianza CCM-Eleva presentó el […]

El balance de la Alianza CCM-Eleva a 12 años de su creación, conformada por el Consejo de Competencias Mineras (CCM) y el Programa Eleva cumplió 12 años. Uno de los hitos iniciales que marcó el nacimiento de CCM-Eleva fue el primer Estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería, lanzado en 2011. renovado durante los […]

A través de los CCM-Eleva Sunset Awards 2024, la alianza reconoció el compromiso y la participación de las empresas socias en las diferentes líneas de trabajo e iniciativas q. Además, de mostrar los principales hitos generados durante el 2024. El evento contó con la participación del directorio de la alianza CCM-Eleva, compuesto por Mary Carmen […]

Este miércoles el ministro de Educación, Nicolás Cataldo, junto al subsecretario de Educación Superior, Víctor Orellana, y la representante residente de PNUD en Chile, Georgiana Braga-Orillard, dieron inicio a la primera sesión del Consejo Asesor de la Estrategia de Desarrollo para la Educación Superior, compuesto por 48 consejeras y consejeros de destacada trayectoria profesional y […]

– A nivel nacional, el perfil más demandado continuará siendo el de mantenedores/as mecánicos con una demanda de 10.340 talentos. Le siguen los supervisores/as de mantenimiento (2.546), profesionales de mantenimiento (2.545), mantenedores/as eléctricos (1.853), mantenedores/as electromecánicos (894) y mantenedores/as instrumentistas (503). En la ciudad de Santiago se realizó la 20° versión del Congreso Internacional de […]

En el marco del octavo Consejo Estratégico de la Alianza CCM-Eleva, esta iniciativa firmó un convenio de colaboración junto a ChileValora, con el objetivo de promover y coordinar acciones conjuntas de vinculación con liceos técnicos de las regiones mineras, que imparten especialidades afines a las mineras, tal como mecánica automotriz, electrónica, electricidad, entre otras. Desde […]

El nuevo “Monitoreo de Indicadores de Género”, de la Alianza CCM-Eleva, evidencian una importante alza tras las estrategias de las empresas mineras en materia de participación y contratación de mujeres.

En el estudio participaron 27 empresas mineras y proveedoras y, asimismo, cuenta con el patrocinio del Ministerio de Minería.

El Programa de acompañamiento a instituciones de educación tendrá una duración de 80 horas y busca entregar herramientas actualizadas a establecimientos de San Felipe.

El acuerdo de colaboración permitirá el fortalecimiento de las metas trazadas por la Política Nacional Minera 2050 y la Mesa Nacional de Mujer y Minería.