CCM realizó encuentro con sus socios para compartir buenas prácticas de RRHH

Con el fin de compartir experiencias y lecciones aprendidas en torno a la implementación de los estándares sectoriales en empresas y organizaciones socias, el Consejo de Competencias Mineras hizo su primer Encuentro de Socios del año.   Con la participación de 11 compañías mineras y empresas proveedoras socias del Consejo de Competencias Mineras, se desarrolló el Encuentro de Socios CCM 2017, instancia que buscaba seguir potenciando el capital humano de la industria a través de la presentación de buenas prácticas de implementación de proyectos de Diseño Organizacional, Desarrollo de Competencias y Evaluación y Certificación de Competencias al interior de las mismas organizaciones socias del CCM. Durante la jornada fueron los propios socios del CCM quienes expusieron sus experiencias, abriendo oportunidad a preguntas y análisis de lecciones aprendidas, tanto para la implementación como para el propio CCM. Las empresas que contaron sus buenas prácticas de implementación fueron: Antofagasta Minerals, Codelco, Finning, Komatsu y TECK Con este tipo de actividades, el CCM quiere seguir aportando a reducir las brechas de capital humano de corto y mediano plazo del sector, de manera cuantitativa y cualitativa, brindando una señalética clara al mundo de la formación, a la política pública, y favoreciendo la empleabilidad y desarrollo de los trabajadores del sector, siendo un aporte para las actividades de gestión de capital humano de la minería. Para ello ha elaborado y disponibilizado a la industria instrumentos como el Estudios de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena, el Marco de Cualificaciones para la Minería, el Sello de Calidad CCM y los Paquetes para Entrenamiento en Minería, entre otros (más información en www.ccm.cl).