Enseñando a enseñar: La industria minera se preocupa por la calidad formativa de sus instructores

Creando un estándar único para la Formación de Instructores y Tutores en Minería, el Consejo de Competencias Mineras busca continuar ajustando la formación y entrenamiento de los futuros técnicos que desean insertarse en la industria. Frente a la inexistencia de un estándar único para formar a instructores técnicos, el Consejo de Competencias Mineras (CCM), en alianza con la Cámara Chilena de la Construcción, con la asesoría experta de Innovum Fundación Chile, decidieron desarrollar una ruta de aprendizaje para la Formación y Certificación de Tutores e Instructores en Minería. Dicho proyecto consideró el diseño de estándares de competencia, perfiles y la creación de Paquetes para Entrenamiento adecuados a la realidad chilena. (Más información disponible en www.ccm.cl). Esta iniciativa se llevó a cabo de la mano de expertos australianos del QueenslandTAFE (Technical and FurtherEducation Center) Skillstech, institución referente a nivel mundial en formación minera y entrenamiento de instructores. Por otro lado, Chile Valora apoyó la iniciativa, a través de los Organismo Sectoriales de Competencias Laborales de Minería y Construcción, quienes aportaron su experiencia a la ruta de formación de instructores, marcando el punto de inicio en las exigencias con las que actualmente trabaja la industria en nuestro país. Es así como se ha logrado un trabajo interdisciplinario entre el mundo público y privado. Los Paquetes para Entrenamiento de Tutor e Instructor estandarizan la formación de instructores que la industria quiere y requiere para su desarrollo y crecimiento, alineando los criterios bases en la formación, competencias, habilidades y herramientas con las que cuentan actualmente los trabajadores. Experiencia con Australia en Chile Enfocado enel diseño, ejecución y evaluación de actividades de formación, este año, el CCM presentó los Paquetes para Entrenamiento de Tutor e Instructor. Asimismo, realizó el Taller Internacional de Formación de Formadores de Instructores, dictado por profesionales certificados de Australia. Esteproceso permitió actualizar e incorporar conocimientos y habilidades,dejando en el país una capacidad instalada de más de 30 instructores de instructores, con formación internacional, para la minería. Este es un importante paso para la industria, ya que permite generar un alineamiento pertinente entre el mundo laboral y el formativo. Cuadro de Cuñas Destacadas “La instrucción es uno de los pilares para asegurar la calidad de la formación ya que el desempeño del instructor sustenta gran parte de la efectividad del proceso formativo” - María Arias, Directora de Proyecto de Desarrollo, CEIM. “Contar con instructores formados y certificados bajo el modelo de competencias, nos permite unir el mundo formativo con el mundo laboral, a través de un proceso de enseñanza y aprendizaje para adultos, que asegura que los trabajadores adquieran los conocimientos, habilidades y conductas” Paola Carvajal, Jefa de Desarrollo, Codelco División Ventana.