Agosto 23, 2017
El Mercurio: ¿Cómo es el minero chileno?

En el marco del Día del Minero, el Diario El Mercurio publicó el perfil del trabajador chileno, presentado por el Consejo de Competencias Mineras. Las cifras en extenso serán abarcada en el Estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena 2017 – 2026 que se publicará en noviembre. La nota completa está en el […]

Agosto 22, 2017
El Mercurio: A 7,9% aumentó la participación laboral femenina en minería

En el mes de la minería el Diario El Mercurio mostró un adelanto de las cifras del próximo Estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena del CCM que se lanzará en noviembre próximo. La nota muestra que en este último periodo, la cifra de participación de las mujeres en minería aumentó en 0,4%. […]

Agosto 7, 2017
Ya está disponible el Buscador de Fichas de Proyectos de Implementación CCM

Con el objetivo de compartir aprendizajes, impacto y buenas prácticas en la implementación de los estándares sectoriales, el Consejo de Competencias Mineras (CCM) levantó con sus empresas y organizaciones  socias, Fichas de Proyectos de Implementación bajo los estándares acordados, las que buscan entregar información y experiencias tanto a los socios como a la comunidad. Actualmente, […]

Agosto 4, 2017
Opinión: Nuevos desafíos del CCM

El Consejo de Competencias Mineras (CCM) busca contribuir a mejorar la productividad laboral de la gran minería a través del ajuste entre oferta de formación y la demanda de habilidades de las empresas mineras y proveedoras. Esto requiere que sólo apuntemos a mejorar las habilidades de los trabajadores activos de la minería sino que también […]

Julio 28, 2017
ELEVA: En Coquimbo lanzan Plataforma que busca fortalecer la educación

  El programa articulará una red de instituciones de formación técnico profesional que recibirán apoyo para la adopción de las herramientas y desarrollos de la plataforma, de manera de potenciar la calidad y pertinencia de la formación que entregan. Con el propósito de impulsar la minería a través del fortalecimiento de la educación técnica profesional, […]

Julio 27, 2017
CCM actualiza Marco de Cualificaciones para la Minería con nuevas tendencias ocupacionales

El Consejo de Competencias Mineras (CCM), a través del Consejo Minero y la asesoría experta de Innovum Fundación Chile, lanzó la cuarta versión del Marco de Cualificaciones para la Minería (MCM), herramienta que permite organizar y clasificar, en niveles progresivos, las habilidades, conocimientos y actitudes, que se requieren para un buen desempeño técnico y profesional […]

Julio 26, 2017
LUN: Minería Subterránea, conozca su gran potencial económico

El diario Las Últimas Noticias dio a conocer los esfuerzos de la industria por avanzar de una minería rajo abierto a una subterránea. La nota especifica que existen buenas perspectivas para incursionar en ésta,  dado que es más sustentable y entrega mayor rentabilidad. La nota completa en el siguiente link.

Julio 12, 2017
Roberto del Fierro: «Tengo la convicción de que estamos apuntando en la dirección correcta»

Teck es una de las empresas socias que está implementando los productos CCM en sus gestiones internas. Su director de RRHH y presidente del Comité Ejecutivo del CCM, Roberto del Fierro, nos contó en qué están: ¿Qué te parece la iniciativa de que empresas mineras y proveedoras estén instalando los estándares sectoriales en sus procesos […]

Julio 11, 2017
CCM realizó Taller de Gestión por Competencias en Antofagasta

Con empresas de la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA), el Consejo de Competencias Mineras realizó un taller que permite unificar el lenguaje, para la comprensión del Marco de Cualificaciones. En busca de contribuir a la industria minera y mejorar la usabilidad de los productos CCM, el 6 y 7 de julio se realizó, en […]

Julio 10, 2017
La importancia de un sistema estandarizado de capacitación para la productividad minera

Hoy en la industria hay alrededor de 120.000 trabajadores en áreas de especialidad minera. Desarrollar sus competencias y mejorar su productividad es uno de los objetivos del CCM.   Hasta hace poco tiempo, cada compañía minera y proveedora que capacitaba a un trabajador activo, lo hacía bajos sus propios estándares. El problema era que cuando […]